Bwlio ac Aflonyddu

Rhoi gwybod am fwlio ac aflonyddu

Mae gan bawb ym Mhrifysgol De Cymru yr hawl i deimlo'n ddiogel ac yn cael eu cefnogi. Os ydych chi'n profi neu'n gweld digwyddiad o fwlio neu aflonyddu, gallwch ddweud wrthym drwy gyflwyno ffurflen ar y wefan hon.

Polisi Urddas wrth Astudio

Mae'r Polisi Urddas wrth Astudio yn egluro sut mae'r Brifysgol yn ymdrin â chwynion am aflonyddu, bwlio, triniaeth annheg ac erledigaeth.

Mae'r Brifysgol yn cydnabod y dylai'r holl staff a myfyrwyr gael eu gwerthfawrogi a bod ganddynt yr hawl i gael eu trin ag urddas a pharch yn y gwaith ac wrth astudio. Mae gan bob myfyriwr hawl i:

  • Cael eich trin ag urddas, parch a chwrteisi
  • Gallu astudio heb driniaeth annheg, bwlio, aflonyddu neu erledigaeth
  • I brofi dim math o wahaniaethu
  • Cael eu gwerthfawrogi am eu sgiliau a'u galluoedd

Nod y Brifysgol yw sicrhau bod pob person yn cael ei drin ag urddas a pharch beth bynnag fo’u hoedran, rhyw (gan gynnwys ailbennu rhywedd), anabledd, cyfrifoldeb teuluol, statws priodasol, rhiant neu bartneriaeth, hil, tarddiad ethnig neu genedlaethol, lliw, crefydd neu gred. , cyfeiriadedd rhywiol, neu unrhyw wahaniaeth arall. Mae'r Brifysgol yn dymuno hybu a chynnal diwylliant lle mae ymddiriedaeth a pharch yn sail i'r berthynas waith rhwng yr holl staff a myfyrwyr.

I gael rhagor o wybodaeth, cyfeiriwch at y Polisi Urddas wrth Astudio.

Ymgynghorwyr Urddas wrth Astudio

Mae'r Brifysgol wedi hyfforddi aelodau o staff i weithredu fel Ymgynghorwyr Urddas wrth Astudio ar gyfer unrhyw fyfyrwyr sydd wedi profi bwlio neu aflonyddu. Ymgynghorwyr Urddas mewn Astudio fydd eich prif bwynt cyswllt ar ôl i chi roi gwybod am unrhyw achos o fwlio neu aflonyddu a byddant yn gwrando ar eich pryderon mewn ffordd anfeirniadol.

Cynghorydd Dyletswyddau Urddas wrth Astudio

Bydd cyfarfod ag Ymgynghorydd Urddas wrth Astudio yn rhoi cyfle i chi drafod materion sy'n peri pryder i chi. Yn ei dro, bydd y Cynghorydd yn:

  • Darparu cyngor a gwybodaeth i unigolion neu grwpiau ar y camau gweithredu sydd ar gael iddynt os ydynt yn credu eu bod yn destun aflonyddu neu fwlio.
  • Darparu cyngor, gwybodaeth ac amgylchedd cefnogol a chyfeillgar i unigolion y mae eu hymddygiad wedi cael ei herio fel aflonyddu neu fwlio.
  • Nodi honiadau a allai fod y tu hwnt i gylch gwaith y rôl a chyfeirio'r achosion hyn at wasanaethau eraill fel y bo'n briodol.
  • Cynnal cyfrinachedd cyn belled ag y bo'n rhesymol ymarferol
  • Codi ymwybyddiaeth o’r Polisi Urddas yn y Gweithle ac Astudio a’r cymorth sydd ar gael i staff a myfyrwyr sy’n profi aflonyddu neu fwlio.

Cysylltwch â Chynghorydd Urddas wrth Astudio

Ymgynghorwyr Urddas wrth Astudio/yn y Gwaith yw: